4月18日，集团公司在301会议室召开意识形态工作领🥀导小组2022年第一次会议，研究意识形态工作。集团公司党委书记、董事长，意识形态工作领导小组组长李合军主持。

      会上研究审议集团公司党委《2022年意识形态和宣传思想文化工作要点》《网络意识形态工作责任制实施细则》《关于成立统🤡一战线工作领导小组的方案》，通报了2021年度意识形态工作情况。

      李合军在讲话时强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝坚力和向心力。要提高政治站位。集团公司各分、子公司、总部各部门特别是单位一把手要切实提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，深刻认识抓好意识形态工作的极端重要性，严格落实意识形态工作责任制，切实增强做好意识形态工作的自觉性、主动性、能动性。要压实主体责任，要加强党🔯对意识形态工作的全面领导，进一步压紧压实责任，加强和改进ꦏ工作，牢牢掌握意识形态工作领导权。集团公司各分、子公司党组织要自觉承担主体责任，主要负责同志要带头把方向、抓导向、管阵地、强队伍，切实做到守土有责、守土尽责、守土负责。要强化督导，把意识形态工作纳入年度目标责任考核，以严格的监督考核倒逼责任落实。要构建“大宣传”格局，形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的意识形态工作格局，确保意识形态工作责任制全面落实到位，要树牢底线思维，要发扬斗争精神，进一步健全防范化解机制，分析研判机制，舆情引导机制，突发舆情应对机制，防范重大政治安全和意识形态风险，加强正面引导，确保网络意识形态领域安全，为推动集团公司高质量发展、创建一流企业提供坚强思想保证、强大精神力量和有力文化支撑。

&nb♛sp;     集团公司꧅意识形态工作领导小组成员及领导小组办公室成员部门负责人参加会议。